1.使用三表工具，負責(zé)城市策略的制定，資源的整合及調(diào)配，對城市份額增長及各項經(jīng)營指標(biāo)負責(zé)。
2.結(jié)合城市特性，把控流量、供給、履約全業(yè)務(wù)流程； 能通過內(nèi)部（數(shù)據(jù)分析、資源整合、團隊情況）與外部（競對人員、策略、資源）分析，發(fā)現(xiàn)市場問題并不斷提升份額及服務(wù)質(zhì)量。
3.充分使用BCD運營、PR、GR、以及代理商各種城市資源，給予城市前端及時、有效的運營支持。
4.負責(zé)城市端的市場、物流、中臺等多職能團隊管理與人才梯隊建設(shè)，做好用戶、商家、配送全鏈路培訓(xùn)賦能工作。
5、建立城市有效的獎懲機制，激發(fā)團隊成員工作熱情和動力，提升整體戰(zhàn)斗力。
Copyright ? 2022 All Rights Reserved 版權(quán)所有北海匯才人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司 桂ICP備2022004078號-1
地址：廣西壯族自治區(qū)北海市海城區(qū)西南大道509號人才大廈二樓 EMAIL：bhrc0779@163.com
ICP經(jīng)營許可證:桂B(yǎng)2-20240288 人力資源證: 4505010000008
Powered by PHPYun.
