崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)處理公司總部及下屬公司在經(jīng)營管理過程中出現(xiàn)的法律問題。
2、負(fù)責(zé)公司案件資料的收集與整理、起訴或應(yīng)訴,庭審等。
3、審核公司對(duì)內(nèi)對(duì)外的各項(xiàng)合同,把控風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),對(duì)有法律問題的或有法律風(fēng)險(xiǎn)隱患的點(diǎn)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),提出解決方案。
4、參與公司各項(xiàng)經(jīng)營管理工作,配合做好公司內(nèi)部控制管理,能擬定并修訂內(nèi)控管理制度,為公司制度建設(shè)做貢獻(xiàn)。
5、將國家法規(guī)法條,法律知識(shí)及實(shí)施要求等向公司相應(yīng)的部門進(jìn)行宣貫培訓(xùn)。
6、對(duì)公司總部各部門及下屬公司在經(jīng)營管理中出現(xiàn)的法律問題進(jìn)行專業(yè)的指導(dǎo)幫助。
7、跟進(jìn)案件的執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)公安、法院等相關(guān)關(guān)系,落實(shí)好執(zhí)行工作。
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,35歲以下,法學(xué)相關(guān)專業(yè),通過國家司法考試,取得A證優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上司法領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),3年以上公司法務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
3、技能要求:具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、文字處理能力;熟練使用辦公軟件。
4、專業(yè)知識(shí):精通法律知識(shí),熟悉公司律師的工作職責(zé),熟悉商法、民法等法典。
5、個(gè)人素養(yǎng):具有高度的責(zé)任心、細(xì)致、果斷、條理性強(qiáng)、邏輯思維能力強(qiáng)、講究工作效率;具備良好的職業(yè)操守,保守商業(yè)秘密;能承受較強(qiáng)工作壓力。
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